java開發發展

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Java開發不可忽視的小細節(不斷總結中…)

筆者一直強調,作為程式設計師,的基本素養有兩點:一是專業,即:對程式碼匠藝精神保持敬畏之心二是CC,即:任何一個傻瓜都能寫出計算機可以理解的程式碼,唯有寫出人類容易理解的程式碼,才是優秀的程式設計師 作為一個使用Java語言的程式設計師,想要做到專業,程式碼匠藝精神和整潔程式碼風格,至少我認為,除了 […]

對Java開發的最近一些認識

         書本上的東西和現實上還是很有差距的,大學三年裡面的東西現在有很多已經和社會上脫節了,例如軟體開發的過程。以前是提倡需求分析,總體設計,詳細設計,編碼,然後就測試,或者來個什麼瀑布模型啊,螺旋模型的。現在那裡有那麼多的垃圾東西要啊,現在一個需求分析做好,然後就要介面設定,然後給客戶看 […]

做Java開發如何月薪達到兩萬,需要什麼技術水平

都說程式設計師工資高,作為Java開發程式設計師,拿到2萬的工資,需要什麼技術水平,新入門的程式設計師如何能達到月薪2萬呢? 一般來說月薪2萬的Java程式設計師屬於中級程式設計師。就是技術稍好一點,還做不到架構師級別的,技術水平取決於一下幾方面。 1.能否獨立完成專案,以及完成過哪些專案,至少是6 […]

Java開發月薪兩萬,需要達到怎樣的技術水平?

 Java開發月薪兩萬,需要達到怎樣的技術水平? 首先兩萬的月薪在BAT實在太普遍了,一般是高階工程師和資深工程師的職位。在阿里是p6~p7左右,在百度是t5左右,騰訊是t2-3左右,京東是t3-1,美團是p6左右,其他的我不瞭解。但是很多人是沒進到BAT的,那麼我們怎麼樣才能達到月薪兩萬呢?第一個 […]

Java開發面試:高併發秒殺系統如何設計與優化

      如今處在一個大資料時代,應屆生找工作面試高階Java開發工程師時,經常會被問一些和大資料相關的問題,比如大資料處理問題、高併發處理問題、資料優化問題等,筆者曾經遇到兩個比較經典的問題,高併發秒殺系統的設計優化問題和大資料檔案排序問題。在這裡總結了高併發秒殺系統的設計和優化點。  面試官常 […]

致Java開發1-3年面試者

最近換了個公司,從三月底開始面,面到四月底,面了有快二十家公司。我是一個喜歡總結經驗的人,每經過一場面試,我在回來的路上都會仔細回想今天哪些問題可以答的更好,或者哪些問題是自己之前沒遇到過的,或者是哪個知識點今天又問了等等。四月中旬的時候,我就在構思要寫一篇面經,主要是想著可能對那些跟我相同處境的人 […]

java開發微信公眾號接受並回復訊息[工程程式碼 圖片全解]

寫這篇部落格時猶豫了好久,因為步驟太多了,上班了也沒時間,但是我依然記得當時實現公眾號自動回覆時的場景,找個案例好 難,也沒有一個完整的案例,想了想還是寫出來吧,希望能讓實現這功能的人少走彎路。 微信公眾號平臺也有自定義回覆訊息,比如我在公眾號裡傳送關注你,我們在微信公眾號平臺設定關鍵字關注你(就是 […]

Java開發:開源框架面試總結

      此篇文章是應屆生臨時總結的Java開發面試開源框架部分:主要總結了主要的幾個點,便於回答,用於有一定Java基礎的同學面試所用,由於是面試問題,所以內容多有不詳盡之處。       學習一個技術要明白幾個點:這個技術是什麼?有什麼特點?怎麼使用?什麼時候使用?這是學一個技術的態度問題。 […]